Размер шрифта
A- A+
Межбуквенное растояние
Цвет сайта
A A A A
Изоображения
Дополнительно

Методическая работа с кадрами

Приложение 1

к приказу отдела по образованию

Мстиславского райисполкома

31.08.2023 № 272

 

  ПОЛОЖЕНИЕ

О ШКОЛЕ МОЛОДОГО ПЕДАГОГА

 1. Общие положения

1.1.  Школа молодого педагога (далее - Школа) является структурной единицей методической сети района, созданной для содействия становлению профессиональных качеств молодых педагогов.

1.2.  Деятельность Школы основывается на принципах добровольности, равноправия и законности.

1.3.  В своей деятельности Школа руководствуется нормативными правовыми актами об образовании.

1.4.  Положение является локальным нормативным документом и утверждается приказ отдела по образованию Мстиславского райисполкома.

2. Цель и задачи

2.1.   Целью деятельности Школы является создание условий для личностного и профессионального роста молодых педагогов, их самореализации и социализации средствами методической работы.

2.2.  Для достижения цели Школа решает следующие задачи:

оказание практической помощи молодым специалистам в адаптации их к работе в учреждениях образования, в вопросах совершенствования теоретических знаний и методики преподавания учебных предметов;

выявление базовых профессиональных потребностей молодых педагогов и содействие их решению;

совершенствование и развитие профессионально значимых личностных качеств;

формирование индивидуального стиля педагогической деятельности;

содействие формированию и развитию их мотивации к профессиональной деятельности;

        стимулирование их личностно-профессионального развития.

 3. Содержание деятельности

3.1. Диагностика затруднений начинающих педагогов и выбор форм         повышения квалификации на основе анализа запросов и потребностей.

3.2.  Проектирование деятельности молодых специалистов на основе утвержденных планов методической деятельности отдела по образованию, персональных интересов и возможностей педагогов.

3.3.  Организация руководства профессиональной деятельностью и

самообразованием молодых специалистов.

3.4.  Оказание квалифицированной помощи по всем направлениям

деятельности педагогов.

3.5.  Мониторинг эффективности деятельности членов Школы.

 4.  Структура и организация деятельности

4.2.  Членами Школы являются молодые специалисты со стажем работы до 3-х лет.

4.3.   Работа Школы осуществляется в соответствии с планом, который разрабатывается на учебный год. 

4.4.    Руководит Школой заместитель директора по учебной (учебно-воспитательной) работе одного из учреждений образования района.

4.5.    Периодичность заседаний Школы - не менее 4-х заседаний в год.

4.6.    По каждому из обсуждаемых на заседании вопросов разрабатываются рекомендации, которые фиксируются в протоколе. Протокол подписывается руководителем Школы.

5. Документация Школы молодого педагога

  В школе молодого педагога ведется следующая документация:

план работы Школы;

протоколы заседаний;

банк данных о молодых педагогах.

 6. Права и обязанности членов Школы молодого педагога

Члены Школы молодого педагога имеют право:

вносить предложения по совершенствованию деятельности Школы; принимать участие в составлении плана работы Школы на следующий учебный год;

участвовать в научных и учебно-методических конференциях, семинарах и совещаниях, творческих конкурсах, презентуя наработанный опыт;

получать необходимую для выполнения своих функций информацию у руководителя Школы;

знакомиться с документами по вопросам обеспечения образовательной и методической деятельности;

присутствовать на занятиях своих коллег (с их предварительного согласия и по согласованию с руководителем Школы).

6.2. Члены Школы молодого педагога обязаны:

регулярно посещать занятия Школы;

выполнять индивидуальные планы работы в полном объеме, исполнять поручения руководителя Школы;

участвовать в мероприятиях, организуемых Школой молодого педагога;

систематически повышать свою квалификацию.

7. Порядок прекращения деятельности Школы молодого педагога

 Деятельность Школы прекращается путем ее реорганизации (слияние, присоединение) или ликвидации.

 

 

 

Приложение 1

к приказу отдела по образованию

Мстиславского райисполкома

31.08.2023 № 272

 

 

Районная методическая сеть

на 2023/2024 учебный год

№ п/п

Районные методические формирования

Руководители районных методических формирований

 

1

Районный центр управленческой деятельности

 

Романова И.В., заместитель начальника отдела по образованию Мстиславского райисполкома

1.1

Сектор по обеспечению качества образования

Морозова З.В., заведующий государственным учрежденем «Мстиславский учебно-методический кабинет»

1.2

Сектор дошкольного, начального и специального образования

Титова С.В., директор ГУО «Мстиславский районный центр коррекционно-развивающего обучения и реабилитации»

1.3

Сектор идеологической, воспитательной и социальной работы

Воронцова Е.А., главный специалист отдела по образованию Мстиславского райисполкома

1.4

Сектор профессиональной ориентации учащихся

Остапенко И.И., главный специалист отдела по образованию Мстиславского райисполкома

Школы совершенствования

профессионального мастерства

 

2

Школа молодого учителя

Научно-методическое сопровождение - Данилович Н.П., методист ГУ «Мстиславский учебно-методический кабинет»;

Руководитель - Сокол А.М., заместитель директора государственного учреждения образования «Гимназия г.Мстиславля»

3

Школа приемных родителей и родителей-воспитателей детского дома семейного типа

Руководитель Рудакова Н.В., педагог-психолог государственного учреждения образования «Мстиславский районный социально-педагогический центр»

Районная творческая группа педагогических работников

4

Внедрение информационно-коммуникационных технологий в образовательном процессе

Фокин В.А., директор государственного учреждения образования «Мушинская средняя школа»

 

Разделы сайта